你能采取什么行动?

如果你的权利在工作中被侵犯了，你可以采取一些措施来保护你的权利。首先，保持冷静，不要对你的雇主出气。如果你有一份雇佣合同，确保你有一份副本，并熟悉合同的条款。询问你的雇主或人力资源部你被解雇的原因。要求查看你的个人档案。你有权这么做。要求并协商一份离职补偿金。不要让你的雇主恐吓或哄骗你签署任何你不想签署的文件。

如果你不确定下一步该怎么做，那就和律师网专员谈谈。很多人不需要聘请律师，但是，如果你不确定，让有经验的、有执照的法律专业人士来回答你的问题是有意义的。如果您认为自己作为加州雇员的权利受到了侵犯，请联系我们获得首次免费咨询和全面的案例评估。我们可以为保护你的权利而战，帮助你获得应得的补偿。